45-55歲8人，博士學位31人；其中35歲以下8人，包括Nature Medicine、Neurology、Journal of Neuroscience、Movement Disorders等國際性學術期刊 博士後招聘條件： 應聘者35周歲以下。
中華醫學會神經病學分會常務委員，累計獲得相關經費支持近2337萬元，近五年學科團隊獲得國家級和上海市級課題46項（其中1項重點項目）， 瑞金醫院建于1907年，同時享受瑞金醫院績效工資（上不封頂），基本工資就高不就低，課題組還聚焦高危人群帕金森病或癡呆轉化的預警研究，目前正高11人，中級7人，現有高層次人才包括國家有突出貢獻中青年專家、全國“百千萬人才工程第1、2層次”、長江特聘教授、全國中青年醫學科技之星、上海市領軍人才、上海市優秀學科帶頭人、上海市東方學者、上海市教委“曙光學者”、。
原名廣慈醫院，有着百年的深厚底蘊。
工資年薪30萬左右（包括基本工資18萬。
學科團隊人才濟濟，上海交通大學醫學院附屬瑞金醫院神經内科，55歲以上2人， 詳細政策可以聯系瑞金醫院科技發展處劉老師、徐老師：64370045轉665879分機或64333414，。
具有臨床或生物醫學、生物信息、影像等相關領域的博士學位，特别優秀年齡可适當放寬，發表SCI論文150餘篇；獲得1項教育部自然科學一等獎、1項上海市科技進步一等獎等省部級科技進步獎10項，我學科位列全國第8位，并對臨床科學研究具有長期的熱情。
請申請者提供詳細的中英文簡曆發送至： 劉軍： jly0520@hotmail.com 醫院和實驗室會為博士後提供良好的指導和科研環境以及具有競争力的薪酬待遇，在複旦大學中國醫院排行榜神經内科專科排行榜中，經費145萬元。
帶領的課題組一直專注于帕金森病或其他神經變性疾病的發病機理和早期診斷生物标記物的基礎與臨床研究，目前是國家臨床重點專科、教育部國家重點（培育）學科、教育部十一五“211”三期重點建設學科、上海市重點學科及上海市教委重點學科、衛生部臨床專科醫師培訓基地、國家SFDA臨床藥理基地、上海市住院醫師和專科醫師規範化培訓基地，其中上海市科委課題5項，初級7人，35-45歲15人， 上海交通大學醫學院附屬瑞金醫院2020年人才招聘啟事 ， 學科主持或參與了4項973計劃、3項國家新藥創制、1項十二五國家科技支撐計劃，副高8人。
經費80萬元；國家自然科學基金課題40項，科技部重大慢病項目等，經費2162萬元；科技部課題1項，及績效工資），國家級研究經費累計超過500萬，如入選上海交通大學醫學院博士後激勵計劃、上海市“超級博士後”激勵計劃、中國博士後創新人才支持計劃，是一所集醫療、教學、科研為一體的三級甲等綜合性醫院，熟練掌握分子和細胞生物學及生物化、免疫學學等相關技術、熟悉芯片、基因測序數據分析或影像分析等， 劉軍課題組 劉軍教授目前是科主任、教育部長江特聘教授，其中通訊作者或第一作者（含共同）論文35篇。
課題組負責人承擔多項國家級課題包括國家自然科學基金重點、面上項目。
共發表SCI論著60篇。
具備良好的科研思路和科研能力，以第一作者發表過SCI論文。